关于加强消防安全“明白人”队伍建设,筑牢现代化幸福美好嘉峪关安全屏障的提案
发表时间:2026-8-4
第85号
案 由:关于加强消防安全“明白人”队伍建设,筑牢现代化幸福美好嘉峪关安全屏障的提案
提案者:李延奇
内 容:
近年来,我市以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入践行“预防为主、生命至上”理念,在消防安全“明白人”培养方面取得阶段性成效,但仍存在三个方面突出问题:一是责任链条“中梗阻”,部分单位、企业“重发展轻安全”思想依然存在,将消防安全视为“软任务”,未将“明白人”队伍建设纳入本单位、本领域的核心工作范畴,导致工作推进“上热下冷”,责任落实层层递减。二是能力建设“跟不上”,群众自防自救技能与新型风险防控需求不匹配,一方面,电动自行车火灾、高层建筑火灾等新型风险日益突出;另一方面,传统“填鸭式”培训缺乏实操性,群众面对真实火情时“会看不会用”“懂理论不懂操作”。三是机制保障“不闭环”,培训、管理、激励体系尚未形成合力,培训内容针对性不足,未区分领导干部、行业骨干、普通群众的差异化需求;管理上缺乏动态跟踪,“培训一阵风、过后无人管”;激励措施缺位,社会力量参与消防安全工作的积极性未充分调动。
建 议:
1.以分级分类为基础,打造专业化能力矩阵。紧扣“十五五”规划“提升本质安全水平”要求,开展领导干部专题化培训,将消防安全纳入市委党校主体班次,重点培训党政干部“促一方发展、保一方平安”的统筹能力,每年至少开展2期专题培训,实现县处级领导干部全覆盖;开展行业骨干精准化培训,针对物业、文旅、教育、医疗等重点领域,开展“设施操作+隐患排查+应急指挥”实战化轮训,年内实现重点单位负责人、管理人全覆盖,建立“行业骨干库”,每季度组织1次技能比武,以赛促训;开展群众普及场景化培训,在社区、农村推广“10分钟微课堂”,通过“灭火器实操+逃生绳打结+隐患找茬”等互动教学,让群众“听得懂、学得会、用得上”,结合“安全生产月”“119消防宣传月”等节点,开展“千场培训进万家”活动,年覆盖群众不少于10万人次。
2.以科技赋能为支撑,创新沉浸式教育载体。立足嘉峪关“数字城市”建设优势,升级消防安全教育网络。构建“15分钟消防科普体验圈”,在现有4个科普点基础上,在方特丝路神画、雄关广场、学校、园区等重点区域新建6个“消防科普微站”,配备灭火器实操台、火灾隐患展示板等设施,方便群众就近体验;引入数字教学手段,开发VR火灾逃生模拟器、电动自行车火灾实验系统,在科普点和重点单位推广使用,让群众在“身临其境”中掌握火灾逃生、初期火灾扑救等技能,制作“电动车火灾实验”“厨房火灾模拟”等短视频,通过新媒体矩阵广泛传播;拓展线上学习平台,依托“嘉峪关消防”微信公众号、抖音号,开设“明白人云课堂”,上线“隐患排查指南”“灭火器使用教程”等课程,实现“随时学、随地考”,建立线上考核系统,对完成学习的群众发放电子证书,累计积分可兑换消防文创产品。
3.以机制创新为保障,激活长效化治理动能。围绕“平安嘉峪关”建设目标,构建考核评价机制,将“明白人”培养成效纳入乡镇(街道)平安建设考核和部门履职评价,权重不低于10%,建立“月调度、季通报、年考核”制度,对排名靠后的单位进行约谈;构建激励关怀机制,设立“消防之星”年度评选,每年表彰100名表现突出的“明白人”,优先推荐为“两代表一委员”人选,对“明白人”在创业扶持、信用贷款等方面给予政策倾斜,激发社会参与热情;构建协同联动机制,联合应急、民政、住建、文旅等部门建立联席会议制度,每季度召开1次会议研究解决“明白人”队伍建设中的突出问题,开展“隐患联查、问题联改”行动,对发现的隐患实行“清单化管理、销号制落实”,形成“培养—使用—反馈”闭环。
承办单位:市政府办公室
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